„Persoanele care se află în concediul pentru creşterea copilului şi aleg să revină la muncă înainte de terminarea acestuia au dreptul la o sumă lunară numită stimulent de inserţie. Cuantumul stimulentului de inserţie va fi majorat la 50% din valoarea netă a indemnizației minime pentru creșterea copilului”.
Valoarea indemnizației se calculează la valoare de 85% din media veniturilor nete realizate de către solicitant în ultimele 12 luni. Indemnizația va avea doar limită minimă, limita maximă fiind exclusă potrivit noilor prevederi.
Limita minimă a indemnizației nu poate fi mai mică de 85% din valoarea salariului minim brut pe țară garantat în plată, ca atare, valoarea indemnizației minime atinge în acest moment suma de 1.062,5 lei. În cazul unei sarcini multiple, valoarea indemnizației minime va crește cu suma de 600 lei pentru fiecare copil.
Când se acordă stimulentul de inserție?
O recomandă experiența în funcția de Redactor-Șef al revistelor Bebelu și Mamă de profesie, dar și al site-ului Bebelu.ro.